Зеҳн
Менеҷмент. Қисми V: Хештаншиносии роҳбарӣ

Китоб ба масъалаҳои муҳими менеджмент ва худшиносии роҳбар бахшида шудааст. Дар он паҳлӯҳои гуногуни роҳбарӣ ва идоракунӣ баррасӣ мешаванд.

Агенти Зеҳнӣ · 29 октябри 2026 · 463 саҳифа

ИдоракунӣИқтисодиёт
Аз аввал хондан

асоси фаъолияти хеш қарор диҳанд. Дигаргуниҳои биосферавӣ ва гидросферавӣ, истифодабарии сарватҳои башарӣ ва молиявии дунё бо мақсади таъмини талаботи инсонӣ ва беҳтар кардани шароити зиндагонии вай дар рӯи Замин равона гардида, хештаншиносии роҳбарӣ дар зинаҳои гуногуни истифодабарии сарватҳои табиӣ ва умуман, захираҳо қарор гирад.

  1. Равандҳои устувори ҳокимияти роҳбари хештаншинос — кормандони қобилияти баланди зеҳнии кордониро ба вазифа ва кори арзанда таъмин карда тавонистан. Масъалагузории воқеӣ ва таъини дурусти иҷрокунандагон. Муроҷиати бевосита ба кормандоне, ки иҷрои мақсад ва вазифаҳо ба онҳо супориш дода шудааст. Пайваста нигоҳ доштани алоқаи бевоситаи корӣ ба кормандоне, ки дар ҳалли қарорҳои идорӣ вазифадор карда шудаанд ва ҷавобгаранд. Дастгирии бевоситаи қобилияти зеҳнии кормандон новобаста аз вазифа ва мавқеашон дар корхона. Оиди иҷроиши қарорҳои роҳбарӣ ва монеаҳои асосии иҷроиш маълумоти пурраи пайваста доштан. Таъмини стратегии сиёсати ягонаи ҳокимиятдорӣ дар корхона.

  2. Ҳокимият ва хештаншиносӣ — асоси таъмини «Зиндагонии хуб» — на ҳукмронӣ аз болои дигарон, балки воситаи пайдо кардани қобилияти навоварӣ ва эҷодкориҳо ба мақсади таъмини «Зиндагонии хуб»-и насли ҳозира ва даҳҳо ҳазор наслҳои оянда мебошад.

пешина
аз 463
навбатӣ